Blog

Construir uma cultura sólida de integridade é um dos pilares mais importantes para o sucesso e a sustentabilidade das organizações. Não basta implementar um programa de compliance ou um programa…

A transformação digital trouxe inúmeros benefícios para os negócios, mas também aumentou significativamente os riscos cibernéticos. Hoje, vazamentos de dados e ataques hackers estão entre as principais ameaças às empresas,…

A implementação de um canal de denúncias para empresas é uma das principais medidas para fortalecer a cultura de ética, transparência e integridade. A ferramenta, além de atender exigências legais…

Em um cenário corporativo cada vez mais regulado e exigente, contar com um programa de compliance eficiente não é mais um diferencial — é uma necessidade. Seja para fortalecer a…

Era uma tarde comum de terça-feira quando recebi a ligação de Ricardo, CEO de uma empresa do setor logístico com mais de 200 colaboradores. A voz dele do outro lado…

Nesse post você vai ver como um simples mecanismo pode evitar riscos e salvar o futuro do seu negócio. Imagine a seguinte cena: João, empresário de uma indústria no interior,…

O assédio moral e sexual no ambiente de trabalho são problemas sérios que afetam diretamente a saúde dos colaboradores e a cultura organizacional das empresas. Além dos impactos psicológicos e…

A Lei 14.457/2022 trouxe mudanças significativas para a segurança e o bem-estar dos trabalhadores no Brasil, especialmente no combate ao assédio nas empresas. Uma das principais exigências dessa legislação é…

Manter a ética e a conformidade dentro de uma organização é essencial para o seu crescimento e reputação. O Código de Conduta é uma ferramenta fundamental nesse processo, pois estabelece…